Referent (m/w/d) Personalentwicklung
mit Schwerpunkt Ausbildungsbetreuung

  • Vollzeit
  • unbefristet

Die Freiburger Verkehrs AG leistet in der zukunftsorientierten Branche des Öffentlichen Nahverkehrs mit ihrem multimodalen Mobilitätsangebot einen wesentlichen Beitrag zur Stärkung der Lebens- und Umweltqualität in und um Freiburg.

Wir suchen Verstärkung für unser Team im Bereich Personalentwicklung.

Aufgabengebiet:

  • Betreuung Ausbildungsberufe/duale Studiengänge von Eintritt bis Ausbildungsende/Übernahme
  • Recruiting und Onboarding von Auszubildenden
  • Unterstützung bei Ausbildungsmarketing-Aktivitäten
  • Koordination und Erstellung Ausbildungspläne
  • Fachliche Betreuung der dual Studierenden BWL: Feedbackgespräche, Betreuung Projekt- und Bachelorarbeiten
  • Austausch und Schulungen für fachliche Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte
  • Bearbeitung von rechtlichen Themenstellungen im Bereich Ausbildung
  • Betreuung und Administration verschiedener digitaler Systeme wie Ausbildungsmanagementsystem, Bewerbermanagementsystem
  • Ansprechpartner für Berufsschulen/Hochschulen/IHK
  • Erstellung von Präsentationen und Berichten/Reports
  • Zusammenarbeit mit Betriebsrat und JAV
  • Projektarbeit sowie Entwicklung neuer Prozesse im Ausbildungsbereich

Wir erwarten:

  • Abgeschlossenes (duales) Studium oder vergleichbare Qualifizierung idealerweise mit Nachweis der Ausbildereignung (AEVO) im kaufmännischen Bereich
  • Empathie, Sozialkompetenz und Erfahrung im Umgang mit jungen Menschen
  • Kommunikative Stärken: Gesprächsführung und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • Freude an einer Tätigkeit im Team Personalentwicklung und an der Zusammenarbeit mit allen Ausbildern und verschiedenen Netzwerkpartnern, u.a. bei Projekten, Events und im Bereich Ausbildungsmarketing
  • Prozessorientiertes Arbeiten
  • Affinität zu rechtlichen Themen aus dem Ausbildungsbereich
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
  • Interesse an den Herausforderungen und Entwicklungen im öffentlichen Nahverkehr

Wir bieten:

  30 Tage Urlaub

  Sport- und Fitnessangebote (Hansefit)

  Tarifliches Gehalt

  Fahrradzuschuss und Jobrad

  Urlaubs- und Weihnachtsgeld

  Betriebliche Altersvorsorge

  Weiterbildung

  Kantine

  Flexible Arbeitszeiten

  Vergünstigte ÖPNV-Tickets

 

Kontakt

Für Fragen steht Ihnen Katrin Fischer aus der Personalabteilung unter 0761 / 4511-176 telefonisch gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal. Die Bewerbungsfrist endet am 04.05.2025.

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